Bảng tên thay tên nhân viên toàn phần bạc RBT022B

Tại sao nên chọn bảng tên thay tên nhân viên toàn phần bạc RBT022B?

   Hiện nay, bảng tên nhân viên từ kim loại là giải pháp hợp lý nhất cho doanh nghiệp hoặc đơn vị kinh doanh. Phù hợp với khoản đầu tư kinh doanh bỏ ra. Với những biển tên nhân viên được thiết kế riêng cho công ty bạn bao gồm golo, phù hiệu. Chắc chắn nó sẽ thu hút nhiều khách hàng hơn và nâng cao giá trị công ty trong con mắt của nhân viên, khách hàng. Tuy nhiên đối với các nhà hàng, quán ăn có sự thay đổi nhân viên rất lớn, các nhà quản lý rất e ngại vì chi phí thay đổi bảng tên nhân viên quá cao. Một giải pháp được đưa ra là bảng tên thay tên nhân viên toàn phần bạc  RBT022B

   -Do mẫu khá đơn giản, không in logo, tên công ty hay tên nhân viên. Vì thế thời gian sản xuất nhanh và số lượng không giới hạn.

             -Đối với loại bảng tên này thì tên công ty, tên nhân viên, chức vụ sẽ được in vào giấy để kẹp vào bảng tên. Thiết kế này thuận tiện đôi với các doanh nghiệp có sự thay đổi nhân sự thường xuyên.Nội dung được gắn lên bảng tên có thể dễ dàng thay đổi được.

          -Mặt sau bảng tên có thể gắn nam châm hoặc kim cài tùy vào sở thích và tính chất công việc của khách hàng.

Mẫu bảng tên nhân viên bằng nhôm

Chất liệu được nhập khẩu theo kích thước 2.5x7 cm. Bảng tên in logo công ty lên được và rất tiện lợi cho các nhà hàng, quán cà phê hay công ty thường xuyên thay đổi nhân sự. Thiết kế mẫu miễn phí, làm mẫu thực tế trước khi sản xuất hàng loạt. Chất liệu nhôm cao cấp không rỉ và nhẹ. Mặt sau dùng kim cài hoặc nam châm có lực hút mạnh. Thời gian sản xuất nhanh.

Bảng tên nhân viên là gì?

Bảng tên nhân viên là một sản phẩm thiết kế vô cùng nhỏ gọn nhưng mang lại nét tinh tế cung cấp đầy đủ tên, logo của công ty, tên và chức vụ của nhân viên. Điều này thuận tiện cho việc giao tiếp giữa các nhân viên với nhau và với khách hàng.

Tại sao cần phải làm bảng tên nhân viên?

Cùng với đồng phục thì bảng tên nhân viên là một phần của văn hóa doanh nghiệp, tạo nên hình ảnh đẹp, chuyên nghiệp trong mắt khách hàng. Khi đeo thẻ tên các nhân viên sẽ luôn tự hào về doanh nghiệp của mình, nâng cao trách nhiệm, ý thức trong công việc cũng như cải thiện mối quan hệ với khách hàng và với đồng nghiệp.

Xây dựng, củng cố mối quan hệ nội bộ

Ở công ty, quản lý không nhớ hết tên nhân viên của mình, cũng như nhân viên không thể nào nhớ hết tên đồng nghiệp của mình, đều này gây khó khăn cho việc trao đổi công việc. Khi được trang bị thẻ tên nhân viên , mọi người sẽ dễ dàng biết tên, vị trí của nhau, tạo thuận lợi trong công việc.

Cải thiện quan hệ với khách hàng

Bảng tên giúp khách hàng khi đến với cửa hàng sẽ biết được đâu là nhân viên và đâu là khách hàng. Bên cạnh đó, khách hàng còn biết được tên và chức vụ của nhân viên mình đang tiếp xúc. Khách hàng sẽ am tâm vì mình đang giao dịch với đúng người.

Nâng cao sự tự tin và trách nhiệm của nhân viên

Các nhân viên đều muốn khẳng định mình thông qua đồng phục và bảng tên nhân viên hiện đầy đủ tên công ty, logo, tên và chức vụ của nhân viên. Khi đeo bảng tên, nhân viên sẽ thấy tự hào về công việc, tự hòa khi là nhân viên của một tổ chức và sẽ giữ gìn văn hóa doanh nghiệp của tổ chức đó.

Quản lý nhân sự dễ dàng

Khi nhân viên đeo bảng tên, người quản lý sẽ dễ dàng nắm được tên chức vụ. Thêm vào đó, khi nhân viên đeo thẻ tên sẽ hạn chế tình trạng một số thành phần xấu xâm nhập vào công ty.

Xây dựng hình ảnh doanh nghiệp chuyên nghiệp

Cùng với đồng phục công ty, việc trang bị bảng tên cho nhân viên để nhân viên luôn xuất hiện chỉnh tề, gọn gang, lịch sự. Nhờ đó xây dựng được hình ảnh chuyên nghiệp, gây ấn tượng với khách hàng.